WARTAKATA.COM — Produktivitas tenaga kerja Vietnam melonjak ke 10,34% pada 2024, meninggalkan Indonesia dan Malaysia yang stagnan di kisaran 2,5%–4% per tahun. Lonjakan itu bukan hasil teknologi canggih, melainkan buah kebijakan struktural yang menggeser jutaan pekerja dari pertanian ke manufaktur dan jasa. Vietnam menargetkan pertumbuhan produktivitas 8,5% untuk 2025–2026.
Lompatan tersebut tidak lahir dari investasi teknologi radikal. Pertumbuhannya bertumpu pada pergeseran struktur ekonomi dari pertanian ke manufaktur dan jasa yang berjalan gradual namun konsisten.
Distribusi Tenaga Kerja Berubah, Output Naik Tiga Kali Lipat
Data distribusi tenaga kerja Vietnam menunjukkan 25,4% bekerja di pertanian, 33,8% di industri dan konstruksi, serta 40,8% di sektor jasa. Pergeseran struktural ini menyumbang 1,7% dari total pertumbuhan produktivitas nasional.
Perpindahan dari sektor pertanian ke pabrik mendongkrak output per pekerja hingga tiga kali lipat. Transformasi itu berlangsung tanpa gejolak besar karena pemerintah membenahi institusi dan infrastruktur secara bertahap.
Secara teoritik, setiap satu poin peningkatan akses infrastruktur menambah produktivitas 3,9%. Kondisi ini membuat sektor formal Vietnam memiliki produktivitas 27,6% lebih tinggi dibandingkan sektor informal.
Samsung hingga Intel Menopang Ekspor Elektronik dan Tekstil
Arus investasi asing langsung menjadi penopang utama lonjakan tersebut. Samsung, LG, dan Intel menanamkan modal dalam jumlah signifikan, menjadikan Vietnam eksportir besar produk elektronik dan tekstil. Ekspor kedua sektor itu tumbuh 17% pada tahun lalu.
Struktur demografi turut menguntungkan. Penduduk usia 25–54 tahun, yang berada pada spektrum produktif, mendominasi komposisi angkatan kerja Vietnam. Pemerintah juga konsisten mendorong transformasi digital di sektor industri.
Hanya 29,5% Pekerja Vietnam Bersertifikat
Di balik laju cepat itu, Vietnam menyimpan titik lemah krusial. Hanya 29,5% dari total pekerja yang tergolong terlatih dan bersertifikat. Keterampilan angkatan kerja belum sepenuhnya menyesuaikan kebutuhan industri bernilai tambah tinggi.
Pemerintah Vietnam menyadari persoalan itu dan mulai menggeser fokus kebijakan. Mereka membangun model pertumbuhan baru yang tidak lagi semata mengandalkan upah murah, melainkan peningkatan kualitas sumber daya manusia.
Indonesia Stagnan, Malaysia Sudah Mapan
Indonesia memiliki angkatan kerja lebih dari 147 juta orang, terbesar di antara ketiga negara. Struktur ekonominya bergeser ke sektor jasa yang menyerap sekitar 49%–50% tenaga kerja. Namun pertumbuhan produktivitasnya relatif stagnan di kisaran 2,5%–3,5% per tahun.
Laju produktivitas Indonesia tertahan oleh besarnya proporsi pekerja di sektor pertanian informal dan UMKM berproduktivitas rendah. Digitalisasi yang belum merata memperparah kondisi itu.
Malaysia berada di posisi berbeda. Produk domestik bruto per kapitanya menembus US$13.000, jauh di atas Indonesia dan Vietnam. Sektor jasa mendominasi 61%–62% perekonomiannya, ditopang industri bernilai tambah tinggi seperti elektronik dan kimia.
Pertanian dan Manufaktur: Tiga Garis Start Berbeda
Di sektor pertanian, Malaysia unggul jauh berkat mekanisasi penuh. Traktor, drone, hingga internet of things diterapkan di perkebunan sawit dan karet, menghasilkan output besar dengan jumlah pekerja sedikit.
Vietnam mulai bergerak ke komoditas bernilai tambah tinggi seperti kopi dan udang. Namun seperempat tenaga kerjanya masih terserap di sektor ini, menahan laju rata-rata nasional. Indonesia masih didominasi petani kecil dengan lahan sempit.
Pada sektor manufaktur, Malaysia unggul melalui produk bernilai tambah tinggi seperti cip dan alat medis dengan otomatisasi produksi. Kelemahannya, biaya buruh jauh lebih mahal dibandingkan dua tetangganya.
Vietnam menikmati pertumbuhan tinggi berkat arus investasi asing dan tingkat upah yang lebih murah. Rata-rata upah minimum di Vietnam hanya sekitar Rp2,4 juta–Rp3,4 juta, memberi daya tarik bagi perusahaan padat karya yang mencari biaya produksi rendah.
Selisih laju produktivitas ketiga negara mencerminkan pilihan kebijakan masing-masing. Vietnam memanfaatkan momentum demografi dan investasi asing untuk mempercepat transformasi struktur. Indonesia masih bergulat dengan informalitas dan kesenjangan digitalisasi. Malaysia sudah lebih dulu menapaki jalur industri bernilai tambah tinggi, meski harus menanggung biaya tenaga kerja yang lebih besar.
